观点: 中超降薪不该一刀切 足协要解决这三点

fudashuai

　　中国足球是否降薪，4月9日有了官方态度。中国足协官方发布通告，直言中国职业足球俱乐部召开研讨会，合理降薪成为共识。在现阶段联赛尚未开赛的情况下，降薪是大势所趋，但到底如何降，这考验足协和中超各队的执行力和协调力。尤其是针对外援的降薪，这才是关键所在。
　　
       足协的官方通知明确提到：“经过充分讨论，中超、中甲及中乙三级职业足球俱乐部代表表示，尊重国际足联关于疫情影响下处理球员合同及转会的相关指导意见，原则上一致同意俱乐部和球员在充分协商的情况下实行全队统一标准的合理减薪，减薪周期从2020年3月1日至2020赛季联赛开赛日，具体的减薪方案指导意见将由中国足协组织职业俱乐部、球员、教练员代表及法律专业人士在内的工作组制订并公布。”

       这里面有3点重要信息，第一，降薪是必然。第二，周期是3月1日到开赛日。第三，足协将发布指导意见。其实，这也是符合如今的整体局面，国际足坛的降薪已经成为常态，巴萨更是直降70%，降薪幅度最大。对于中超来说，联赛开赛时间并没有明确的时间点，部分球队的投资人也受到疫情影响，相关的运营势必也被牵连。如此局面下，降薪不可避免。

       但中超的降薪不该是一刀切，因为中超的“贫富差距”很大。降薪，首当其冲的该是外援。众所周知，中超签外援的一个杀手锏就是高薪，如今中超，年薪在千万欧以上的球星不在少数，这样的薪水本身就偏高，媲美欧洲顶尖的球星。大部分外援的薪资也在300到900万欧之间，同样是不低。某种程度上，中超各队的最大薪资压力来自外援，这一次足协会给出指导意见，如何给外援降薪，这是第一个难题。现在，大部分外援还没归队合练，这也直接影响各队的备战，降薪，并不意外。

       其次，针对本土球员，中超其实已经开始限薪，之前足协发布了顶薪标准，非国脚1000万，国脚1200万。但这针对的是新合同，其实现在中超很多队员还拿着超过1500万的年薪，他们与俱乐部的合同还有1到2年，还可以享受高薪的红利。这次降薪，他们会成为重点，本身超高的薪水就不正常，这次有了足协的指导意见，中超各队再对大牌球员降薪，也会更合理一些。

       第三，中超降薪不该一刀切，因为中超大部分球员的薪水并没外界想象的高，如果真的一刀切，对很多球员会带来很大的影响，这也不利于中超整体的良性发展。针对降薪，足协或许可以分档降薪，针对不同的情况，有不同的安排，这样才更合理。所以，中超降薪，该有更详细的方案。

       如今，中超的高薪泡沫正在逐渐被击穿，这是好事，但也要保证球员的利益。部分土豪推动了中超薪水虚高，部分球员享受了红利，这一次的降薪，是足协规范中超薪资的一个机会，但愿，足协可以有合理的方案，别把好事再弄成坏事。　　泰安日报社 最泰安全媒体记者 牛志明