快手人事架构调整，增长部被取消和拆分，严强削权

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       快手人事架构调整，增长部被取消和拆分，严强削权　　文| 翟元元

　　Tech星球独家获悉，7月2日，快手发布内部信宣布组织架构调整。此次调整主要涉及增长部门、A站业务。此前由快手高级副总裁严强负责的增长部被取消和拆分，增长业务整体划归王剑伟负责。A站业务划归运营团队统一管理，目前负责人为薛苏。

　　6月23日，快手成为2020年东京奥运会及2022年北京冬奥会持权转播商。在那场活动上，快手CEO宿华透露：“快手全球月活跃用户数达到10亿。”但有机构分析，快手月活或未去重App与小程序的重合用户，因此快手的增长情况依旧值得关注。

　　在未拆分前，快手增长部设有四个中心，每个中心各有一位负责人，分别是增长渠道中心（朱婷婷）、增长创新中心（张猛）、增长策略中心（马如平）和增长产品中心（俞金辉），四个业务中心负责人统一向严强汇报。

　　此次组织架构调整之后，整个增长部被取消和拆分，原增长渠道中心的业务和团队仍由朱婷婷带队，但改为汇报给王剑伟（Thomas）；增长创新中心原来的两块业务拆分为裂变增长和区域增长（快手极速版地推），区域增长仍由原中心负责人张猛负责，汇报对象变为王剑伟，裂变增长团队以及增长策略中心、增长产品中心被划到产品部，由刘桐管理，刘桐向产品最高负责人王剑伟汇报。

　　不少接近快手的业内人士称，此次调整意味着严强被削权。

　　这是严强时隔一年之后，再次涉及到业务调整。2020年5月底，快手曾进行过一次自成立以来最大的组织变动，原商业化负责人严强与原运营负责人马宏彬调换岗位，原产品负责人之一王剑伟成产品最高负责人。

　　一位知情人士告诉Tech星球，此次业务剥离，是由快手创始人程一笑亲自拍板决定。

　　据公开资料显示，严强毕业于中科院自动化所，此前宿华与张栋联合创办万博科思（oneboxtech)，严强是宿华亲自面试并引入的实习生。后来万博科思被阿里巴巴全资收购，严强和张栋因此于2013年加入阿里，宿华则选择加入快手继续创业。2016年，严强加入快手。

　　快手原二次元业务、A站负责人文旻，据新京报报道已于近日从快手离职。

　　除了增长部，另据一位快手离职员工透露，快手或将整合娱乐部与市场部，新引进一位高管，直接向程一笑汇报。

　　Tech星球就此向快手求证，截止发稿，暂未获得回应。